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　　中新經(jīng)緯11月26日電 (董湘依)中國有近3億農(nóng)民工，臨近年底，農(nóng)民工工資問題再度受到關(guān)注。2021年11月以來，根治欠薪冬季專項行動在全國鋪開，已有北京、天津、廣東、河南、青海等16省份出手整治欠薪，要求在2022年春節(jié)前全部清零。

　　國務院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室近日印發(fā)《關(guān)于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》，決定從2021年11月1日至2022年春節(jié)前，以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，在全國范圍對欠薪問題實施集中專項治理。對查實的欠薪問題要在2022年春節(jié)前全部辦結(jié)。

　　通知要求，加強對工程建設(shè)領(lǐng)域各項工資支付制度落實情況的檢查，責令限期整改違法行為，督促企業(yè)履行法定義務，逾期不改的，依法嚴肅懲處。對可能涉及惡意欠薪的，依據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》等規(guī)定，依法查詢相關(guān)單位金融賬戶和相關(guān)當事人房產(chǎn)、車輛情況，對查實涉嫌拒不支付勞動報酬罪的，及時移送司法機關(guān)，追究刑事責任。

　　16省份出手根治欠薪

　　據(jù)中新經(jīng)緯不完全統(tǒng)計，近來，北京、天津、廣東、河南、青海、內(nèi)蒙古、陜西、江西、江蘇、山西、山東、遼寧、寧夏、四川、湖北、浙江16省份緊鑼密鼓開展整治欠薪專項行動，查處、追罰齊發(fā)力，確保工資發(fā)放落到實處。

　　北京：

　　北京自11月1日起至2022年春節(jié)前組織開展根治欠薪冬季專項行動。以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，對欠薪問題實施集中專項治理。全面清查在建工程項目審批管理、工程款(人工費)撥付、資金監(jiān)管情況，源頭化解欠薪風險。

　　天津：

　　天津印發(fā)《天津市根治欠薪冬季專項行動實施方案》，推動欠薪隱患動態(tài)清零、查實的欠薪案件在2022年春節(jié)前全部清零。以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，對個別房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)欠款、校外培訓機構(gòu)規(guī)模裁員減員導致的欠薪問題予以特別關(guān)注，納入專項行動整治范圍。

　　廣東：

　　廣東從11月1日到2022年春節(jié)前集中開展根治欠薪冬季專項行動，對查實的欠薪問題要在2022年春節(jié)前全部辦結(jié)。以招用農(nóng)民工較多的工程建設(shè)領(lǐng)域、勞動密集型加工制造業(yè)，以及受疫情影響嚴重的行業(yè)為重點，組織力量加大欠薪隱患排查力度，對排查發(fā)現(xiàn)的欠薪問題和隱患，建立工作臺賬，督促企業(yè)限期整改，做到問題不解決絕不銷賬。

　　河南：

　　河南開展根治欠薪冬季攻堅專項行動視頻會，對全省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域根治欠薪工作進行了安排部署。對扎實開展全省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域根治欠薪冬季專項行動，做好2022年春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作進行了全面安排。

　　青海：

　　11月5日，青海召開根治欠薪冬季專項行動動員部署電視電話會議，決定從2021年11月中旬至2022年春節(jié)前，以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，在全省范圍對欠薪問題實施集中專項治理。

　　內(nèi)蒙古：

　　11月17日，內(nèi)蒙古自治區(qū)根治欠薪“百日攻堅”行動動員部署電視電話會議召開。會議要求，集中開展重點領(lǐng)域欠薪、保障工資支付制度落實、欠薪線索查處、維權(quán)渠道不暢、隱患排查“五個專項治理”。

　　陜西：

　　陜西從11月5日至2022年春節(jié)前開展根治欠薪冬季專項行動，以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，對欠薪問題實施集中專項整治。要求對查實的欠薪問題要在2022年春節(jié)前全部辦結(jié)。

　　江西：

　　11月3日，江西根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室發(fā)布《關(guān)于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》，決定從2021年11月1日至2022年春節(jié)前，組織開展根治欠薪冬季專項行動。全面強化欠薪違法懲戒，用好用足行政、刑事、信用等懲戒手段，加強行政執(zhí)法和刑事司法銜接，對欠薪特別是惡意欠薪從嚴懲處。

　　江蘇：

　　近日，江蘇省政府召開根治欠薪冬季專項行動動員部署電視電話會議，部署保障農(nóng)民工工資支付各項工作。會議指出，要聚焦工作重點，暢通舉報投訴渠道，深入排查欠薪隱患，加大處理處罰力度，做到有案必查、違法必究。

　　山西：

　　山西自11月3日到2022年春節(jié)前，組織開展根治拖欠農(nóng)民工工資冬季專項行動。行動以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)、多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，對欠薪問題實施集中專項治理，對惡意欠薪違法行為從嚴懲處。查實的欠薪問題在2022年春節(jié)前全部辦結(jié)，保證讓農(nóng)民工拿到工資回家過年。

　　山東：

　　山東自2021年11月1日至2022年春節(jié)前組織開展根治欠薪冬季專項行動。此次行動以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點，全面排查工資支付保障制度落實情況，清查在建工程項目審批管理、工程款(人工費)撥付、資金監(jiān)管情況，強化欠薪違法懲戒，加快欠薪舉報投訴的分類核實處置。

　　遼寧：

　　遼寧日前下發(fā)《關(guān)于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》，要求對查實的欠薪問題要在2022年1月30日前全部化解。本次根治欠薪冬季專項行動排查的重點行業(yè)、領(lǐng)域、企業(yè)為：招用農(nóng)民工較多的工程建設(shè)領(lǐng)域、勞動密集型加工制造行業(yè)、校外培訓機構(gòu)、受疫情影響存在拖欠農(nóng)民工工資隱患的其他企業(yè)。

　　寧夏：

　　寧夏決定自2021年11月1日至2022年春節(jié)前組織開展根治欠薪冬季專項行動，確保2021年發(fā)生的政府投資工程項目、國企項目及各類政府與社會資本合作項目拖欠農(nóng)民工工資案件在年底前全部清零，其他欠薪案件在2022年春節(jié)前動態(tài)清零。

　　四川：

　　四川決定從2021年11月1日起至2022年春節(jié)前組織開展根治欠薪“利劍”行動。全面排查在建工程項目、勞動密集型加工制造行業(yè)企業(yè)、受新冠肺炎疫情和“雙減”政策影響嚴重的企業(yè)、新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域工資支付情況；推動實現(xiàn)政府投資工程項目、國企項目以及各類政府與社會資本合作項目拖欠農(nóng)民工工資案件在2021年12月31日前全部清零，其他欠薪案件在2022年春節(jié)前動態(tài)清零。

　　湖北：

　　湖北省根治欠薪領(lǐng)導小組辦公室印發(fā)《關(guān)于開展2021年根治欠薪冬季專項行動的通知》，要求對查實的政府項目和國企項目欠薪案件要在2021年底前全部清零，其他欠薪案件要在2022年春節(jié)前全部清零。

　　浙江：

　　浙江根治欠薪冬季專項行動時間為2021年11月1日至2022年春節(jié)前，行動以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點檢查對象，主要排查在建工程項目審批管理、資金監(jiān)管、“六項制度”落實等情況，督促企業(yè)落實主體責任，加強欠薪風險源頭治理，全面強化欠薪違法懲戒。

　　拖欠工資或被失信聯(lián)合懲戒！

　　今年國家對欠薪行為依然保持高壓態(tài)勢，《關(guān)于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》指出，對欠薪違法行為符合“黑名單”條件的，應列盡列，予以曝光，并會同有關(guān)部門開展失信聯(lián)合懲戒，使欠薪違法者“一處違法、處處受限”。

　　此外，人社部發(fā)布《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對象名單管理暫行辦法》，自2022年1月1日起施行。辦法明確，用人單位克扣、無故拖欠農(nóng)民工工資達到認定拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標準，或者因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴重不良社會影響，經(jīng)人力資源社會保障行政部門依法責令限期支付工資，逾期未支付的，應將該用人單位及其法定代表人等有關(guān)責任人員列入失信聯(lián)合懲戒名單。

　　華南師范大學勞動與社會保障研究中心教授孫中偉接受中新經(jīng)緯采訪時表示，當前基本上不存在企業(yè)方主觀、惡意欠薪，主要是因為企業(yè)受外部沖擊而突然導致的經(jīng)營中斷，進而引發(fā)欠薪。此外，欠薪群體不僅是低學歷、外地戶籍的農(nóng)民工，也包括一部分中高學歷的勞動者，欠薪群體覆蓋面更廣。

　　孫中偉認為，根治欠薪并非表示不再有欠薪發(fā)生，關(guān)鍵是要以人民為中心，要切實保障勞動者及其家庭成員的基本生活，形成一套行之有效的制度機制和解決辦法，發(fā)現(xiàn)欠薪問題可以及時、合理解決，將欠薪導致的勞資糾紛和社會風險化解于未然。

　　遭遇欠薪如何維權(quán)？

　　如果遭遇欠薪，勞動者可以通過以下渠道維護自己的合法權(quán)益：

　　一是撥打統(tǒng)一的投訴舉報與政策咨詢電話12333。勞動者如果遇到欠薪問題，可以首先咨詢相關(guān)政策，北京12333熱線向社會提供24小時不間斷的政策解讀和咨詢服務。

　　二是可以直接向用工所在地勞動保障監(jiān)察部門投訴舉報。

　　三是可以向勞動人事爭議調(diào)解仲裁機構(gòu)申請調(diào)解仲裁。如果就是否欠薪及欠薪金額與用人單位存有爭議，勞動者可依法向本企業(yè)、企業(yè)所在的街鄉(xiāng)、園區(qū)或行業(yè)勞動人事爭議調(diào)解組織申請調(diào)解；調(diào)解不成或不愿調(diào)解的，可依法向勞動合同履行地或用人單位注冊地的仲裁機構(gòu)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，勞動者可依法提起訴訟。(中新經(jīng)緯APP)

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　　【編輯：阿琳娜】