今年以來，旬陽市人民檢察院高度重視檢察教育培訓(xùn)工作，以深入開展“干部作風(fēng)能力建設(shè)提升年”為引領(lǐng)，以搭建“三個平臺”為著力點，促進教育培訓(xùn)由傳統(tǒng)的理論知識傳授向技能訓(xùn)練和素能提升轉(zhuǎn)變，切實提升檢察干警綜合素能和履職水平。

　　搭建實用平臺，全方位提高檢察人員履職能力。深化檢察人員素能培養(yǎng)，努力打造優(yōu)秀專業(yè)化辦案團隊，培養(yǎng)一專多能的辦案檢察官，先后舉辦政治輪訓(xùn)班、“以青春之我建設(shè)青春之檢察”青年干警座談會、檢察官上講臺等活動12次。對新進、新晉升人員開展崗前培訓(xùn)、任前培訓(xùn)，幫助擰緊思想“總開關(guān)”，把牢政治“方向盤”。

　　搭建共促平臺，最大化營造同堂互學(xué)濃厚氛圍。強化網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，依托學(xué)習(xí)強國、中檢網(wǎng)、陜西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等學(xué)習(xí)平臺，積極組織該院干警進行思想政治、業(yè)務(wù)知識等方面的線上學(xué)習(xí)。做好傳導(dǎo)式培訓(xùn)，選派干警參加上級檢察院專門化培訓(xùn)，讓受訓(xùn)干警通過檢察官“分享課堂”，分享所學(xué)所感所悟，促進培訓(xùn)效果最大化。借助“外腦”，不定期與法官、公安、律師、人民監(jiān)督員等法律共同體，開展司法辦案實務(wù)的探討論證、座談交流，促進辦案質(zhì)效的同進步、共提升。

　　搭建長期平臺，系統(tǒng)性推進教育培訓(xùn)整體建設(shè)。突出“精準(zhǔn)化”，把干警最想學(xué)到的知識、最想破解的難題、最想掌握的技能作為培訓(xùn)切入點，通過檢委會集體學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)部門案件研討、典型案例分享交流等方式，強化案例培育選樹，2023年以來，辦理的4起案件入選陜西省檢察院典型案例和精品案例，《聚焦“三個一”目標(biāo) 全面創(chuàng)優(yōu)基層院建設(shè)》《檢察工作現(xiàn)代化視角下企業(yè)依法經(jīng)營監(jiān)管機制的檢視和完善》等調(diào)研報告在《檢察日報》《陜西檢察》等刊物發(fā)表。聚焦“高質(zhì)效辦好每一個案件”，完善業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)定期分析研判會商機制，通過“周反饋比位次”“月通報比進位”“季會商比作為”，深化數(shù)據(jù)賦能建設(shè)，推動檢察業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。(旬陽市人民檢察院 孫志晴)

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